THE RELATIONSHIP BETWEEN THE PROHIBITION OF DISCRIMINATION AND THE PROHIBITION OF HARASSMENT AT WORK AND DURING RECRUITMENT

Sanja Škorić

doi:10.5937/ptp2602019S

Аутори

Sanja Škorić Универзитет Привредна академија у Новом Саду, Правни факултет за привреду и правосуђе у Новом Саду, Нови Сад, Србија https://orcid.org/0000-0001-6256-3026

##plugins.pubIds.doi.readerDisplayName##:

https://doi.org/10.5937/ptp2602019S

Кључне речи:

дискриминација, злостављање на раду, мобинг, достојанство запослених

Сажетак

Овај рад анализира однос између забране дискриминације и забране злостављања на раду и при запошљавању у оквиру савременог радног права. Како је забрана дискриминације, правно посматрано, широко постављена и нужно ју је примењивати у свим областима друштвено-политичког и економског система, у раду се анализира део забране дискриминације и део могућих разлога неједнаког третмана одређених категорија лица, и то запослених лица и лица која траже запослење. Управо на том месту долази до значајног преплитања забране дискриминације и забране злостављања и, иако представљају различите правне институте, оба института имају заједнички циљ, а то је заштита достојанства запослених на раду и у вези с радом, као и једнако поступање према свима. Рад садржи преглед релевантног законодавства Републике Србије, теоријска тумачења, као и упоредноправну анализу решења у праву Европске уније и у међународном праву. Посебан акценат стављен је на практичне аспекте преклапања дискриминаторских и злостављачких понашања, као и на значај бављења овим темама и спровођење превентивних механизама послодавца у стварању безбедног и достојанственог радног окружења.

Референце

Gligorić, S., & Škorić, S. (2021). Flexible forms of work and work engagement. Pravo – teorija i praksa, 38(4), pp. 87–100

Глигорић, С., & Стојковић Златановић, С. (2020). Савремени облици повреде достојанства личности на раду – основне сличности и разлике. Страни правни живот 64(3), стр. 31–42

Годишњи извештај Повереника за заштиту равноправности 2022. Приступљено 25. 2. 2026. https://ravnopravnost.gov.rs/izvestaji/

Годишњи извештај Повереника за заштиту равноправности 2023. Приступљено 25. 2. 2026. https://ravnopravnost.gov.rs/izvestaji/

Годишњи извештај Повереника за заштиту равноправности 2024. Приступљено 25. 2. 2026. https://ravnopravnost.gov.rs/izvestaji/

De Stefano, V., Durri, I., Stylogiannis, C., & Wouters, M. (2020). ‘System needs update: Upgrading protection against cyberbullying and ICT-enabled violence and harassment in the world of work. Geneva: International Labour Organization

Ђукић, Л., Петрушић, Н., & Јанковић, Б. (2020). Истраживање судске праксе у парницама за заштиту од дискриминације и појам и значај стратешких парница Повереника за заштиту равноправности. Београд: Правосудна академија; Повереник за заштиту равноправности

Закон о раду. Службени гласник РС, бр. 24/05, 61/05, 54/09, 32/13, 75/14, 13/17 ‒ одлука УС, 113/17, 95/18 ‒ аутентично тумачење и 109/25 ‒ др. закон

Закон о забрани дискриминације. Службени гласник РС, бр. 22/09 и 52/21

Закон о спречавању злостављања на раду. Службени гласник РС, бр. 36/10

Закон о ратификацији Конвенције УН о укидању свих облика расне дискриминације. Службени лист СФРЈ ‒ Међународни уговори, бр. 31/67

Закон о ратификацији Међународног пакта о грађанским и политичким правима. Службени лист СФРЈ ‒ Међународни уговори бр. 7/71

Закон о ратификацији Међународног пакта о економским, социјалним и културним правима. Службени лист СФРЈ ‒ међународни уговори бр. 7/71

Закон о ратификацији Конвенције Уједињених нација о правима детета. Службени лист СФРЈ ‒ Међународни уговори, бр. 15/90 и 2/97

Закон о ратификацији Конвенције о елиминисању свих облика дискриминације жена. Службени лист СФРЈ ‒ Међународни уговори, бр. 11/81

Закон о потврђивању Опционог протокола уз Конвенцију о елиминисању свих облика дискриминације жена. Службени лист СРЈ ‒ Међународни уговори, бр. 13/02

Закон о потврђивању Конвенције о правима особа са инвалидитетом. Службени гласник РС, бр. 42/09

Kazneni zakon. Narodne novine RH, br. 125/11, 144/12, 56/15, 61/15, 101/17, 118/18, 126/19, 84/21, 114/22, 114/23, 36/24 i 136/25

Конвенција Међународне организације рада против дискриминације на раду и у вези са радом (1958). бр. Ц 111. Приступљено 15. 2. 2026. https://normlex.ilo.org/dyn/nrmlx_en/f?p=NORMLEXPUB:12100:0::NO::P12100_INSTRUMENT_ID:312256

Конвенција Међународне организације рада против насиља и узнемиравања (2019). бр. Ц 190. Приступљено 15. 2. 2026. https://normlex.ilo.org/dyn/nrmlx_en/f?p=1000:11300:0::NO:11300:P11300_INSTRUMENT_ID:3999810

Кривични законик. Службени гласник РС, бр. 85/05, 88/05 ‒ испр., 107/05 ‒ испр., 72/09, 111/09, 121/12, 104/13, 108/14, 94/16, 35/19 и 94/24

Кулић, Ж., & Шкорић, С. (2020). Радно право (друго измењено и допуњено издање). Нови Сад: Правни факултет за привреде и правосуђе у Новом Саду

Повеља Уједињених нација. Службени лист ФНРЈ ‒ Међународни уговори ФНРЈ, бр. 5/45

Пречишћена верзија уговора о Европској унији и уговора о функционисању Европске уније. Приступљено 17. 2. 2026. https://www.mei.gov.rs/upload/documents/eu_dokumenta/ugovor_eu.pdf

Рељановић, М., & Петровић, К. А. (2011). Шиканозно вршење права, дискриминација и злостављање на раду – законска регулатива и пракса. Правни записи, 2(1) стр. 186–196

Saram, M., Hasan, A.A.H., & Aburumman, O. J. (2024). Workplace Harassment Among Employees: A Systematic Review. In: Al Mubarak, M., & Hamdan, A. (eds), Innovative and Intelligent Digital Technologies; Towards an Increased Efficiency. Studies in Systems, Decision and Control (pp. 737–746). Cham: Springer, https://doi.org/10.1007/978-3-031-71649-2_61

Singh, A. (2025). Discrimination at the workplace: Global provisions and implications. Journal of Legal Research and Juridical Sciences, 4(4), pp. 1569–1586

Устав Републике Србије. Службени гласник РС, бр. 98/06 и 115/2

Ustav Republike Hrvatske. Narodne novine RH, br. 56/90, 08/98, 113/00,124/00, 28/01, 41/01, 55/01, 76/10, 85/10 i 05/14

Шкорић, С. (2016). Право на рад у теорији и у пракси. Култура полиса, 13(31), стр. 457–465

Škorić, S., & Matijašević, J. (2018). Zlostavljanje na radu – osvrt na javni sektor. U: Zbornik sa VIII međunarodne konferencije „Razvoj javne uprave“ (str. 230–238). Vukovar: Veleučilište „Lavoslav Ružička“

Међународна организација рада. Приступљено 15. 2. 2026. https://www.ilo.org/

Повереник за заштиту равноправности. Приступљено 22. 2. 2026. https://ravnopravnost.gov.rs/

Републичка агенција за мирно решавање радних спорова. Приступљено 25. 2. 2026. https://www.ramrrs.gov.rs/sr-cyr